海南:“十四五”期间每年城镇新增就业15万人

9月15日上午，《海南省人力资源和社会保障事业发展“十四五”规划纲要》（以下简称“纲要”）新闻发布会在海口召开。海南省人力资源社会保障厅厅长宋少华等介绍相关情况并答记者问。

发布会现场。中国城市建设网海南自贸港频道 崔晓 摄

据悉，《纲要》力争在“十四五”期间实现每年城镇新增就业15万人，转移农村劳动力9万人，城镇登记失业人员再就业3万人。应届高校毕业生就业去向落实率稳定在82%以上，其中留在海南就业比重超50%。城镇调查失业率控制在5.5%以内，确保零就业家庭、最低生活保障家庭等困难家庭至少有一人就业。

在社保体系方面，《纲要》明确将在“十四五”期末，海南基本养老保险参保率达96%，企业职工基本养老保险参保（含离退休）人数达到355万人，城乡居民基本养老保险参保人数达到335万人，失业保险参保人数达到210万人，工伤保险参保人数达到180万人。

同时，《纲要》将更加完善技能人才培养体制。全面提升劳动者技能水平和就业创业能力，建设知识型、技能型、创新型劳动者大军，促进海南技能人才总量加快增长。力争在“十四五”期间，开展补贴性职业技能培训累计超50万人次，技工院校招生累计4万人以上，新增技能人才累计达7.5万人，其中高技能人才3万人。

值得注意的是，《纲要》着重提到将更加完备构建和谐劳动关系体制机制，创新劳动关系协调机制，健全劳动关系矛盾调处机制，完善劳动人事争议多元化处理机制，持续推进劳动人事争议工作标准化、信息化。大力推进根治欠薪工作，加强源头治理，努力实现农民工工资无拖欠。“十四五”期末，海南企业劳动合同签订率达到94%以上，劳动人事争议调解成功率达到62%以上，劳动人事争议仲裁结案率不低于91%，劳动保障监察举报投诉案件结案率达到97%以上，拖欠农民工工资举报投诉案件结案率达到98%以上。